sCHOLING
Voor Den Hartog Zorgadvies is onderwijzen een vak dat begint met heel goed luisteren. Of het nu medewerkers van een
zorgorganisatie betreft, leden van een
cliëntenraad of
vrijwilligers.
Niet alleen luisteren naar de cursisten de
zorgorganisatie, hoe zij aankijken tegen de scholing die hen geboden wordt (‘beginsituatieverkenning’). Maar eerst en vooral luisteren naar de opdrachtgever: welke scholingsbehoefte is er? Om welke doelgroep gaat het? Welke competenties moeten zij verwerven? En in welke situatie moeten zij die toepassen? Welke middelen en methoden zijn dus nodig om aan het verwerven van deze competenties te werken? En hoe wordt geëvalueerd of iedereen het geleerde daadwerkelijk in de werksituatie kan toepassen? Kortom: scholing betekent voor Den Hartog Zorgadvies altijd: maatwerk. Inderdaad: omdat u geen standaardvraag hebt, niet in een standaardinstelling werkt en geen standaardmedewerkers in dienst hebt!
Neemt u
contact op voor overleg over uw scholingsvraag in uw zorginstelling?
Of wilt u als
cliëntenraad uw kennis verdiepen? Of nadenken over uw positie als cliëntenraad in een zorgorganisatie? Zeker als cliëntenraad bij een zorgorganisatie met een duidelijke christelijke identiteit vraagt dat soms de nodige bezinning. Den Hartog Zorgadvies is u hierbij behulpzaam.
Lees verder
Vrijwilligerswerk is wel vrijwillig, maar niet vrijblijvend. Dat betekent voor
vrijwilligersorganisaties dat vrijwilligers goed toegerust moeten zijn om hun werk te doen. Of het nu om een gezellig praatje gaat of om het waken bij iemand die sterven gaat. De scholing die daarvoor nodig is, verzorgt Den Hartog Zorgadvies.
Lees verder
Heeft u een
persoonlijke scholings- of begeleidingsvraag? Kijk dan onder
personal coaching